今年以來，浙江嘉興市抓實黨建“一崗雙責(zé)”，建立市領(lǐng)導(dǎo)領(lǐng)銜基層黨建攻堅項目制度，以任務(wù)項目化、責(zé)任清單化、推進節(jié)點化的工作舉措，推動基層黨建全領(lǐng)域建強、全區(qū)域提升。

市委常委會集體研究確定12個基層黨建年度重點項目，由市領(lǐng)導(dǎo)領(lǐng)銜擔(dān)綱。每個項目均制定具體工作方案，明確4—7項重點工作，逐一細化目標任務(wù)、時間安排、責(zé)任單位、參與單位等。建立健全市領(lǐng)導(dǎo)牽頭推進、責(zé)任單位組團攻堅、相關(guān)黨組織和黨員緊密配合的“1+X+N”合力破難機制，每個項目建立5—10人的工作專班，實行掛圖作戰(zhàn)、銷號推進，有效推動責(zé)任落實。針對重大難點問題，及時提交市委常委會研究解決，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)職能部門力量，督促落實階段性任務(wù)。市委常委會每季度聽取全市基層黨建工作情況匯報，由組織部門專題匯報，相關(guān)縣（市、區(qū)）、市級部門進行工作匯報，變年底一次性述職為階段性掌握，全程體現(xiàn)黨委把關(guān)作用。實施基層黨建實績排名和積分制管理，將推進攻堅項目情況作為縣（市、區(qū)）、市級部門目標責(zé)任制考核的重要內(nèi)容，全面推行末位否優(yōu)。設(shè)立基層黨建先鋒榜，每季度曬出推進攻堅項目中敢于擔(dān)當、爭先創(chuàng)優(yōu)的基層黨組織負責(zé)人，營造比學(xué)趕超、真抓實干的濃厚氛圍。目前，已有18位鎮(zhèn)（街道）黨（工）委書記上榜。